Dare to

develop!

The road to innovation

registration

19.February 2019.

La Vida Duna conference room

1. Dunavirág Str. Budapest 1138

Dare to develop!

The road to innovation

registration

19. February 2019.

La Vida Duna conference room

1. Dunavirág Str. Budapest 1138

CONFERENCE FEE

 early bird

Till 21. January 2019.

63 000 HUF + TAX / Person

 

 Full fee

From 22. January 2018.

 

78 000 HUF + HUF / Person

 

Group discount (3 or more persons): 10% discount from the actual price

PARTICIPATION CONDITIONS

Registration for the event is considered to be the acceptance of the stated participation fee and is also an order, so it will result in a payment obligation when the event is realized.

PAYMENT TERMS

We will send an invoice for the participation fee to the given e-mail address with an 8-day payment deadline. Participation to the conference is subject to settling the fee. The participation fee includes the meals and drinks and the corresponding tax and contribution charges for the in-kind benefits under Hungarian law.

DATA PROTECTION

By submitting the application form, Customer agrees to the handling of the personal data of the representatives and contact persons for the performance of the contract and for the purpose of the conference contact and the Client warrants that the representatives and contact information of the Organizer will be legally provided to them by their prior consent.

The Customer hereby declares that he has been fully acquainted with and explicitly accepted the Organizer’s data management information. By submitting the application form, the Customer may withdraw the consent at any time, specifying the details requested for cancellation in writing to the following e-mail address: innovacio@htconsulting.hu. In the absence of such consent, the Organizer can not record the Client’s application for the conference (Please tick in the box).

1015 Budapest, Toldy Ferenc utca 16/C.

+36 1 214 0204, +36 1 225 1576

innovacio@htconsulting.hu

 

Privacy Policy

Cookie Policy

dare to

Develop!

The road to innovation

SPEAKERS

19. February 2019.

La Vida Duna conference room

1. Dunavirág Str. Budapest 1138

Dare to develop!

The road to innovation

speakers

19. February 2019. La Vida Duna conference room 1. Dunavirág Str. Budapest 1138

How to start innovation?

This 50-minutes’ lecture will inspire you with practical tools on HOW to start innovation effectively. The process of innovation is highly relevant in their professional capacity; and it is a process that many struggle to master: “What is the right moment?” “How do I discover what customers want?” “How do I get breakthrough ideas?” “How do I get internal support?” The famous lecture takes an original approach to show how you can innovate the expedition way! Innovation author and LinkedIn Influencer Gijs van Wulfen, from the Netherlands, draws parallels between mankind’s greatest explorations in history and modern-day innovation. Gijs van Wulfen will talk on “How Columbus discovered America; how Hillary reached the summit of Everest; and how Neil Armstrong got to be the first man on the Moon”.

Their remarkable stories of exploration and how they overcame unexpected setbacks will inspire you to innovate with a new mindset in a structured way according to the FORTH innovation methodology. FORTH is a customer-oriented and inspiring innovation expedition to create new business cases for innovative products, services and business models. It combines business thinking and design thinking. The scientifically proven method is used worldwide and described in his innovation bestseller “The Innovation Expedition”, published in English, Russian, Turkish, Dutch, Chinese and Japanese.

Gijs Van Wulfen

Global speaker on innovation | Founder FORTH innovation methodology

Gijs van Wulfen is a recognised authority and keynote speaker on innovation and Design Thinking. He is an illustrative lyrical storyteller with an articulate informal style, which is full of humour, entertainment and insight. He has been keynoting for companies like 3M (USA), AIRBUS Group (France), ENZEN (India) and BIlfinger (Netherlands). He’s a regular speaker at big innovation conferences like ‘The South African Innovation Summit, ‘The Turkish Innovation Week’, ‘The Polish Innovation Day’ and ‘The 3rd Innovation Forum’ in Porto Alegre (Brazil).

He is the founder of the FORTH innovation method and help organisations to jump start innovation by facilitating this effective method. It helps them creating a culture for innovation. His clients are both companies in industry and services and non profit organisations looking for innovative products, – services, business models or new markets. His focus is on new product development, new service development, innovation strategy and innovation management. Gijs has 300.000 + followers on LinkedIn

Innovation methods

in the Silicon Valley and back at home

What innovative methods can a traditional company use to inspire a worker in a Silicon Valley and in Central Europe? What do you need to get the breakthrough ideas out of the box and get it done like in a startup? Can best practices used in the Silicon Valley be transposed to a large corporate environment with fast-developing, fruitful good practices? Can the involvement of hundreds of people for 48 hours help move things? How is it worth encouraging and rewarding the creators of creative solutions? Asking and responding to such questions and answers meet Priszcilla, the CEO of Be-Novative, who has collected her experiences both as a global leader of a global joint venture working and through with in projects with a large number of Fortune500 corporate clients..

Priszcilla Várnagy

CEO | BE-NOVATIVE

Co-founder and managing director of Be-novative, supporting organizational creativity. The winner of the Singularity University (located in the NASA’s Research Park) Global Impact Competition of Central- and South-East European Region in 2012. Be-novative is a worldwide new app. With the help of the app an organisation’s colleagues or masses playfully can collect and evaluate their innovative ideas in order to realize them more quickly together.

Innovation Marathon – Innovation in the services of developing organisational culture

This case study will introduce to a large-scale innovation competition initiative at Knorr-Bremse with tangible culture shaping results.

Dr. Attila Kovács

Development Director | Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária

As for the development director of Knorr-Bremse Railway Vehicle Systems Hungária in today’s fast paced economic and industrial environment, the introduction of new and effective methodologies is the greatest challenge of his work (as opposed to just adopting proven work methodologies).

His aim is to create a corporate atmosphere, where innovations and patents can be born that are listed on the international scene, signalling the creativity of highly qualified Hungarian engineers.

Tivadar Tavaszi

Managing Director | Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária

Managing Director of Knorr-Bremse Railway Vehicle Systems Hungária. He works in different technical functions at the syndicate since 1997. Innovation has always played an important role in his life. Currently he and his teams are looking for answers – with the help of industry 4.0 – how they can meet the unique customer needs quickly, at full satisfaction and with the smallest resources.

Katalin Lévai

Head of Innovation Management Business Line | Human Telex Consulting Kft.

Katalin works as an organization development consultant since 2001. Since 2017 she is the leader of the innovation management business line within Human telex Consulting.

One of the main focus of her business is developing a culture of innovation. In recent years, she was one of the leaders of the Knorr-Bremse Innovation Marathon program and took part in the FORTH innovation project of the University of Miskolc. Several lectures and a vocational publication are connected to her name in this topic.

THE SITUATION OF INNOVATION IN HUNGARY

Renewed R & D and Innovation Policy and Financing Opportunities.

Dr. István Szabó

Vice President for Innovation and General Management | National Research, Development and Innovation Office

Economist and the Vice President of National Research, Development and Innovation Office from October 1st 2018.

Previously he headed the Ministry of Human Resources and Higher Education- Strategic Research Department from January 2017, and before that he was the leader of the National Research, Development and Innovation Office of Analysis and Information Department for 5 years.

Ready for the future?

Create a culture of innovation?

How to challenge the status quote? Innovative organizations and systems demands a total new mindset of the employees. It requires an entrepreneurial mindset. One that recognize opportunities, on that can translate these opportunities into value for others and motivates others to work with them, resulting in the creation of sustainable impact for your organization.

Lindsy Szilvasi (NL)

Keynote Speaker | Innovation Program Manager | STUDIO.WHY | Xoogler |

Lindsy started her career at Google in 2014 as Online Operations Specialist and Innovation Space Manager. Her role at Google has spanned from creating innovative solutions for user experience of Google’s advertising policy, facilitating innovation workshops and design sprints, leading Google EMEA’s first Innovation & Creativity Space, and building a thriving innovation ecosystem. Lindsy’s passion is to inspire others to drive innovation and change with sustainable impact, and she continues to focus on this an Innovation Program Manager and coach offering training programs for young professionals and organisations at the Dutch Design School STUDIO.WHY.

When employees design their own

performance appraisal system?

The presentation will introduce Corina’s work towards bringing innovation in HR, adopting and spreading innovative ways of working, focusing both on people and business, empowering employees to redesign their own experience and HR programs. Participants will learn about how Orange Romania has transformed its performance appraisal system and how Orange Europe transformed its career development approach in the framework of a bottom-up innovation process.

Corina Ghiaţău (RO)

organizational development manager

Corina Ghiatau is passionate about innovation applied in transforming people’s life. With more than 15 years of experience in HR and a background in Psychology and Coaching, she designed and implemented programs like Employee Experience, Wellbeing, Engagement or Talent Management in Romania, Poland and France. Now she is leading the Organizational Devlopment function in Orange Romania, promoting different methods which can unleash the human potential.

How could we get on the map?

The Faculty of Materials Science at the Miskolc University is a small but professionally recognized and renowned faculty with the highest paid first-time job-earners. The management of the university has provided the faculty with the opportunity to launch a four-month innovation process with the help of the FORTH methodology to promote greater visibility, better economies of scale, close market relationships and future scientific success. The FORTH process itself is a “journey” that was carried out by a 12-member team of the faculty – our case study introduces this journey.

Ákos Zala

(managing director, Human Telex Consulting)

Managing director of Human Telex Consulting, consultant, the first FORTH master facilitator.

Dr. csaba Deák

(chancellor, Miskolc University)

Chancellor of the Miskolc University, previously the strategic vice-president of the National Innovation Bureau.

Dr. lászló Varga

(head of institute, Miskolc University)

A Head of Institute at the Miskolc University, project manager of the FORTH project at the Material Sciences Faculty.

Maze of innovation –

Roundtable discussion

Antónia Mészáros

UNICEF Hungary | Managing Director

Antónia Mészros is the managing director of UNICEF Hungary, communications specialist, writer, journalist and documentary filmmaker. Earlier she ran news background programs at ATV, and at MTV, such as Straight Talking, Free Eyes, Start, and The Evening programs. She lived six years in London, where she worked for BBC as an editor-reporter, in the Panorama, a political background program.

She was a war correspondent, often worked in dangerous zones, where she mostly did the cinematography work by herself. In 2006 she wrote a book called “Nomads of the Union” about Eastern European workers’ stories in employment in Great Britain after the accession of Hungary to the EU. From 2000 until 2007, she regularly published in Népszabadság (Hungarian political daily paper) . She continued her studies Department of English and Communication in ELTE and Trinity College in the US state of Connecticut.

András Fischer

OTP LAB, OTP Bank| Head of department

Andras joined OTP Bank in 2015, and has been the head of the Bank’s innovation center OTP LAB since 2017, where expert staff, start-ups, innovative technology-based companies and educational institutions work together to develop future banking products and services. He and his colleagues aim to maximize the innovation potential of the bank in such a way that bank employees are the engines of innovation.

Zsolt Oltványi

Mentes Cukrászüzem | HEAD OF DEPARTMENT

Since 2010 he has been running an online marketing agency and since 2013 he has been the managing director and professional manager of the Mentes confectionery factory.

In 2016 he won the Young Entrepreneur of the Year Award and became a professional consultant in the FIVOSZ (Young entrepreneurs) Gastro Committee, and since 2018 he has been the head of the committee. He has full-scale experience in brand building, sales and company management as well as an expert in the Hungarian health-conscious industry sector.

Key to the success of a business: a persistent and always credible “conscience”/behaviour.

Balázs Fürjes

Innostars |HEAD OF DEPARTMENT

Balazs Fürjes is an Innovation Ecosystem Builder, currently working at EIT Health, the dedicated ‘health’ innovation network of the European Committee. Successfully launched sustainable business models involving businesses, NGOs and government. 20+ years of experience in the competitive business environment on executive and board level.

Within EIT Health he is InnoStars Managing Director, responsible for partners in Poland, Hungary, Croatia, Italy, Portugal and Wales (U.K). In addition, he is in charge of the development of innovation ecosystems in 20 cities around Eastern-, Central- and Southern Europe, as well as developing partnership programs with US, Israel and China.

Prior to this he was the CEO of Századvég Economic Research, the leading policy think tank in Hungary, and president of the state-owned National Asset Management company. Before that he worked in energy, telecommunications and at The Boston Consulting Group. He holds degrees from INSEAD (MBA), Technical University of Budapest (engineering), ELTE (law).

Conference Host

Balázs Lévai

Director, Producer and Program Host | Member of the Hungarian Film Academy

After fifteen years of working in TV broadcasting he changed to the film industry. He mainly produces music-inspired films and documentaries, moreover he hosts cultural and scientific events. Kispál és a Borz, Quimby, Tankcsapda, 30Y, Csík Band, Wellhello, Halott Pénz, Punnany Massif – they are just a few of the music band names he worked with as their producer.

His feature film # Sohavégetnemérõs, won a prize at the Hungarian Film Week in 2017. Two Volume interviews (Bestseller I-II.), A biographical book (András Lovasi) and a novel (Beállás) also already been published.

1015 Budapest, Toldy Ferenc utca 16/C.

+36 1 214 0204, +36 1 225 1576

innovacio@htconsulting.hu

 

Privacy Policy

Cookie Policy

Dare to

develop!

the Road to Innovation

Believing in innovation is important but without putting it into practice it remains a dream

Dare to

Develop!

the Road to Innovation

Believing in innovation is important but without putting it into practice

it remains a dream

DATE

19 February 2019, Tuesday

Day(s)

:

Hour(s)

:

Minute(s)

:

Second(s)

DARE TO DEVELOP!

THE ROAD TO INNOVATION

Participate in one of the most promising conferences on innovation management in 2019.

CONFERENCE PROGRAM

Simultaneous translation will be provided. Conference Hst: Balázs Lévai

Opening

}

9:30

 

How to start innovation?

Gijs van Wulfen (innovation facilitator, founder of FORTH methodology, the Netherlands)

A practical and enjoyable presentation on how to start the front-end of innovation.

}

9:45 - 10:30

 

How could we get on the map?

Ákos Zala (managing director, Human Telex Consulting), Dr. Csaba Deák (chancellor, Miskolc University), Dr. László Varga (head of institute, Miskolc University)

Case study introducing the FORTH innovation project carried out at the Faculty of Material Science and engineering at the Miskolc University.

}

10:30 - 11:00

 

Coffee Break

}

11:00 - 11:30

 

Innovation methods in the Silicon Valley and back at home

Priszcilla Várnagy (CEO, Be-novative)

Innovation experiences shared from the leader of a world-wide recognised local start-up.

}

11:30 - 12:00

 

Innovation Marathon – Innovation in the services of developing organisational culture

Katalin Lévai (consultant, Human Telex Consulting), Tivadar Tavaszi (managing director, Knorr-Bremse) Dr. Attila Kovács (technical development director, Knorr-Bremse)

This case study introduces a large-scale innovation competition initiative at Knorr-Bremse with tangible culture shaping results.

}

12:00 - 12:30

 

Lunch break

}

12:30 - 13:30

 

The situation of innovation in Hungary

Dr. István Szabó (Economist and the Vice President of National Research, Development and Innovation Office from October 1st 2018)

Renewed R & D and Innovation Policy and Financing Opportunities.

}

13:30 - 13:50

 

Ready for the future?
Create a culture of innovation

Lindsy Szilvasi (innovation facilitation consultant, STUDIO.WHY, Netherlands)

Learn the pre-conditions for establishing truly innovative organisations and systems.

}

13:50 - 14:30

 

Coffee Break

}

14:30 - 15:00

 

When Employees design their own performance appraisal system

Corina Ghiaţău (Head of Organisational Development , Orange Romania, Románia)

Case study about the re-inventing the performance appraisal system in Orange Romania (with international implications).

}

15:00 - 15:30

 

Innovative thoughts and innovative solutions – Roundtable discussion

Antónia Mészáros, (managing director UNICEF Hungary); András Fischer (Head of Innovation, Digital Sales and Development Directorate, Retail Innovation Department OTP Bank Nyrt.); Balázs Fürjes (managing director, EIT Health Innostars); Zsolt Oltványi (co-owner of Mentes Confectionery).
}

15:30 - 16:00

 

Closing surprise

}

16:00 - 16:30

 

15

SPEAKERS

100

PARTICIPANTS

21

weeks of pure innovation

ABOUT

HUMAN TELEX CONSULTING

Who we are?

Human Telex Consulting is an organisational development and training institute with a 30-year history, 18-strong team, 8 business lines, 12 international partner institutes, 5-10 thousand course participants in a year, so far around 1.000 satisfied corporations.

Our Profile

Beyond our traditional organisational and skills development courses we pay special attention to extending our service portfolio in the areas of talent plantation and innovation management.

innolab

Using international and self-developed methodology we support your journey on the road to excelling as an innovative organisation.

VENUE

La Vida Duna conference room | 1. Dunavirág Str. Budapest, 1138 Hungary

La Vida Duna rendezvényterem

Budapest, Dunavirág u. 1, 1138 Magyarország

Subscribe to our mailing list!

OUR PARTNERS

Köszönjük jelentkezését a Merj fejlődni! – Út az innovációhoz konferenciára, mely sikeresen megérkezett rendszerünkbe!

Kollégánk hamarosan felveszi Önnel a kapcsolatot emailben, melyben megtalálja majd a fizetési információkat.

Köszönjük, hogy feliratkozott hírlevelünkre, a konferencia információiról hamarosan tájékoztatjuk.

1. Mik azok a „cookie-k”(„sütik”)

Amikor a látogató a http://merjfejlodni.htconsulting.hu/ cím alatti weboldalt meglátogatja, egy apró fájl, úgynevezett „cookie” (továbbiakban: „cookie” vagy „süti”) kerül a számítógépére, mely többféle célt szolgálhat.

Egyes, általunk használt “sütik” elengedhetetlenek az oldal megfelelő működéséhez („folyamat sütik”), míg mások információkat gyűjtenek a weboldal használatával kapcsolatban (statisztikák), hogy még kényelmesebbé és hasznosabbá váljon az oldal. Néhány “süti” csak átmeneti és eltűnik a böngésző bezárásával, míg léteznek tartós változatok is, melyek huzamosabb ideig számítógépén maradnak.

2. A “sütik” célja

  • A látogató beállításainak, használati szokásainak rögzítésével az oldalon való navigáció és ezáltal a honlap használatának megkönnyítése,
  • a felhasználói élmény javítása, azáltal, hogy információt gyűjtünk arról, hogy a látogató hogyan használja a weboldalt, mely aloldalait látogatja vagy használja leggyakrabban. Így megtudhatjuk, hogyan biztosítsunk még jobb felhasználói élményt, ha ismét meglátogatja oldalunkat,
  • statisztikák gyűjtése, melyek elemezése segíti megérteni azt, hogy a látogatók hogyan használják a weboldal mellett a további online szolgáltatásokat, amelyeket ezáltal tovább fejleszthetünk,
  • a weboldal továbbfejlesztése, majd transzparenssé tétele a látogatói igényeknek megfelelően
  • adott esetben célzott hirdetések elhelyezése, hogy a látogató számára a leginkább releváns ajánlatokat jelenítsük meg.

3. “Sütik” típusai

3.1. “munkamenet sütik”

A “munkamenet sütik” a honlap böngészéséhez, az egyes alapvető funkciók használatához szükségesek, többek között lehetővé teszik a látogató által adott oldalon, funkcióban vagy szolgáltatásban végzett műveletek megjegyzését. A “munkamenet sütik” alkalmazása nélkül a honlap zökkenőmentes használata nem garantálható. Érvényességi idejük az adott látogatás időtartamára terjed ki, a “sütik” a munkamenet végén vagy a böngésző bezárásával automatikusan törlődnek.

A honlap megfelelő munkamenetének biztosítása a hatályos jogszabályokban foglaltaknak megfelelően történik.

A honlap által használt “munkamenet sütik ” az alábbiak:

Feltöltés alatt

A honlapot igyekszünk a látogatók által preferált tartalmakkal megtölteni, ehhez szükséges statisztikákat készítenünk a látogatási szokásokról.

3.2. “statisztika készítéséhez szükséges sütik”

A honlap az alábbi statisztika készítéséhez szükséges sütiket használja:

Feltöltés alatt

3.3. “marketing tevékenységekhez szükséges sütik”

A “marketing tevékenységekhez szükséges sütik” használatának célja, hogy kiválasszuk a látogatóinkat leginkább érdeklő, vagy számukra fontosnak tűnő hirdetéseket és azokat jelenítsük meg honlapunkon. Illetve ezekkel a kampányaink teljesítményét is mérni tudjuk.“marketing tevékenységekhez szükséges sütik”

A honlap az alábbi „marketing tevékenységhez szükséges sütiket” használja:

Feltöltés alatt

3.4. Egyéb, besorolás nélküli sütik 

3.5. további információk a Google Analytics sütikről

A Google Analytics „cookie-kat”, azaz az Ön számítógépére mentett szövegfájlokat használ, amelyek lehetővé teszik a honlap használatának elemzését. A cookie-k által a honlap Ön általi használatára vonatkozóan generált információkat általában a Google USA-ban található szervereire küldik meg, illetve ott tárolják. Az IP-cím anonimizálásának a honlapon való aktiválása esetében azonban a Google az Ön IP-címét európai uniós tagállamban vagy más, az Európai Gazdasági Térségen kívüli, de az egyezményhez csatlakozott országban lerövidíti, mielőtt azt átküldené az USA-ba. Csak kivételes esetekben kerül sor a teljes IP-címnek USA-beli Google-szerverre való megküldésére és ott történő tárolására. A Google ezeket az információkat a honlap üzemeltetőjének nevében használja fel abból a célból, hogy értékelést készítsen a honlap használatáról, jelentéseket állítson össze a honlapon folytatott tevékenységekről, valamint további szolgáltatásokat nyújtson a honlap üzemeltetője részére a honlap és az internet használatával kapcsolatosan. A böngészőprogramunk által a Google Analytics keretében átvitt IP-címek nem egyesítik vagy összesítik a Google más adataival.

Böngésző-szoftvere megfelelő beállításával megakadályozhatja a cookie-knak az eszközére történő mentését. Ezennel felhívjuk azonban figyelmét, hogy ebben az esetben előfordulhat, hogy nem fogja tudni a honlap minden funkcióját teljes egészében kihasználni.

Ezen túlmenően lehetősége van arra, hogy megakadályozza a sütik által a honlap használatára vonatkozóan generált adatok (beleértve az IP-címet is) rögzítését és a Google részére való megküldését, valamint az ilyen adatoknak a Google által történő feldolgozását, amennyiben letölti és telepíti az alábbi linken elérhető, a böngészőbe beépülő modult: https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=en

A Google oldalán keresztül megakadályozhatja a Google Analytics általi adatgyűjtést.

Ez egy letiltási („opt-out”) cookie-t aktivál, ami a továbbiakban megakadályozza az Ön adatainak gyűjtését a honlap meglátogatásakor. A használati feltételekre és a személyes adatok kezelésére vonatkozó további információkért látogasson el az alábbi honlapok valamelyikére:

http://www.google.com/analytics/terms/us.html 

http://www.google.com/intl/en/analytics/privacyoverview.html.

4. A “sütik beállításának” ellenőrzése, a “sütik” letiltása

A modern böngészők engedélyezik a “süti beállítások” módosítását. A böngészők egy része alapértelmezettként automatikusan elfogadja a “sütiket”, de ez a beállítás is megváltoztatható annak érdekében, hogy a jövőre nézve megakadályozza a látogató az automatikus elfogadást. Átállítás esetén a böngésző a továbbiakban minden alkalommal felajánlja a “sütik beállításának” választási lehetőségét.

Az Adatkezelő a “sütik” engedélyezése esetén sem jegyez meg semmilyen azonosítót vagy jelszót. A látogató a “sütik” elfogadása esetén is teljes biztonságban használhatja a szolgáltatásokat.

Felhívjuk látogatóink figyelmét, hogy mivel a “sütik” célja a weboldal használhatóságának és folyamatainak támogatása, valamint megkönnyítése, a “sütik” letiltása esetén nem tudjuk garantálni, hogy a látogató képes lesz a weboldal valamennyi funkciójának teljes körű használatára. A weboldal ez esetben a tervezettől eltérően működhet a böngészőben.

5. További részletes információk az alábbi böngészők “süti beállításairól”

Google Chrome

Firefox

Microsoft Internet Explorer 11

Microsoft Internet Explorer 10

Microsoft Internet Explorer 9

Microsoft Internet Explorer 8

Safari

Az adatkezelés jogalapja

  • az Általános Adatvédelmi Rendelet (General Data Protection Regulation – GDPR, 2016/679/EU), valamint az információs önrendelkezési jogról és információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény (Infotv.) szerint a látogatók önkéntes hozzájárulása,
  • valamint az elektronikus kereskedelmi szolgáltatások, valamint az információs társadalommal összefüggő szolgáltatások egyes kérdéseiről szóló 2001. évi CVIII. törvény (Elkertv.) 13/A. §-a által biztosított adatkezelési engedély, amely szerint a látogató hozzájárulása nélkül kezelhetők a látogatók természetes személyazonosító adatai (név, születési név, anyja születési neve, születési hely és idő) és lakcíme az információs társadalommal összefüggő szolgáltatás nyújtására irányuló szerződés létrehozása, tartalmának meghatározása, módosítása, teljesítésének figyelemmel kísérése, az abból származó díjak számlázása, valamint az azzal kapcsolatos követelések érvényesítése céljából, továbbá a látogató hozzájárulás nélkül kezelhetők a látogató természetes személyazonosító adatai, lakcíme, valamint a szolgáltatás igénybevételének időpontjára, időtartamára és helyére vonatkozó adatok az információs társadalommal összefüggő szolgáltatás nyújtására irányuló szerződésből származó díjak számlázása céljából.

Adatkezelési tájkoztató

Tájékoztató személyes adat kezelésével kapcsolatban

Az Európai Unió Általános Adatvédelmi Rendelete (a továbbiakban GDPR) alapján minden személyes adatokat kezelő, ez alapján adatkezelőnek minősülő személy köteles megfelelően tájékoztatni az érintetteket, mielőtt meg kezdené a személyes adatok kezelését. A Human Telex Consulting Kft., mint adatkezelő, az Ön, mint érintett személyes jogainak védelme érdekében és egyben jogszabályi kötelezettségeinek is eleget téve a következő információkat szeretné megosztani Önnel:

Az adatkezelési tevékenység megnevezése:

  • Merj fejlődni! ­­- Út az innovációhoz. Innovációmenedzsment konferencia – regisztráció.

Az adatkezelés időtartama: 2018.10.17 – 2019.12.31.

Az adatkezelő adatai

  • Az adatkezelő adatai: Human Telex Consulting Kft. (székhelye: 1015. Budapest Toldy Ferenc utca 16/C),
  • Az adatkezelő elérhetőségei: training@htconsulting.hu (e-mail), +36 1 214 0204 +36 1 225 1576, +36 1 225 1528 (telefon)
  • Az adatkezelő képviselője: a cégnyilvántartásban feltüntetett ügyvezető igazgató.
  • A képviselő elérhetőségei: l. fenti elérhetőségek
  • Az adatvédelmi tisztviselő neve és adatai: Zala Ákos

Az adatvédelmi tisztviselő elérhetőségei:

T: +36 1 214 0204 E: akos.zala@htconsulting.hu Adatkezelő általános adatkezelési tájékoztatója: http://www.htconsulting.hu/adatkezeles, mely alatt megtalálható adatkezelési elvek és partnerek a jelen esemény adatkezelésében is érvényesek.

A kezelt adatok

  • A kezelt adatok kategóriái: személyes adatok
  • A konkrét kezelt adatok: név, email-cím, telefonszám, munkáltató adatok (munkáltató neve, címe telefonszáma, adószáma), munkahelyi pozíciója, videofelvétel, fénykép.

Az adatkezelés célja:

  • Kapcsolattartás a résztvevőkkel a konferencia lebonyolítása céljából.
  • A konferenciáról és résztvevőkről fotók és videók feltöltése az esemény weboldalára, valamint Facebook-oldalára
  • Adózási és számviteli kötelezettségek teljesítése.

Az adatkezelés jogalapja

  • Az adatkezelés jogalapja:
    • a kapcsolattartási cél esetében: hozzájárulás, amely önkéntes, bármikor visszavonható,
    • a konferencia lebonyolítása céljából: hozzájárulás, amely önkéntes, bármikor visszavonható,
    • az adózási és számviteli kötelezettségek teljesítésével összefüggésben: jogi kötelezettségeket tartalmazó jogszabályi rendelkezések.
  • Az adatkezelés jogszabályi alapja:
    • A Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény 2:42 és 2:48. §;
    • az Információs önrendelkezési jogról és az Információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény;
    • az Európai Parlament és a Tanács (EU) a természetes személyeknek a személyes adatok kezelése tekintetében történő védelméről és az ilyen adatok szabad áramlásáról, valamint a 95/46/EK rendelet hatályon kívül helyezéséről (általános adatvédelmi rendelet) szóló 2016/679 rendelete.

Adattovábbítás

  • Adatfeldolgozó neve és székhelye:

Humán Telex Kft: 1031 Budapest, Szentendrei út 216. B. ép., mint a konferencia lebonyolításában résztvevő ügynökség Signcom Kft. 1142 Budapest, Horvát Boldizsár utca 12. 1. em. 2., mint a konferencia lebonyolításában résztvevő digitális fejlesztő

  • EGT-n kívülre nem történik adattovábbítás.

Az adatkezelés időtartama: résztvevők eseteben a konferencia szervezési évének utolsó napjáig, számviteli és adózási kötelezettségek vonatkozásában az adózási jogszabályi rendelkezések szerinti elévülési időig.

Az érintettek jogai

  • Tájékoztatjuk Önt arról, hogy Önnek jogában áll kérelmezni az Önre vonatkozó személyes adatokhoz való hozzáférést, azok helyesbítését, törlését vagy kezelésének korlátozását, és tiltakozhat az ilyen személyes adatok kezelése ellen, valamint joga van az adathordozhatóság
  • Amennyiben az adatkezelés az Ön hozzájárulásán alapul, joga van a hozzájárulást bármely időpontban visszavonni. A hozzájárulás nem érinti a visszavonás előtt a hozzájárulás alapján végrehajtott adatkezelés jogszerűségét.

Panasz és jogorvoslat

  • Adatvédelmi jogsértés esetén a Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatósághoz (1125 Budapest, Szilágyi Erzsébet fasor 22/c, naih.hu) nyújthat be panaszt.
  • A személyes adatai kezelésével összefüggésben Önnek okozott kár megtérítése érdekében az illetékes bírósághoz fordulhat.

Automatizált döntéshozatal

  • Az adatkezelés során automatizált döntéshozatalra (beleértve a profilalkotást is) nem kerül sor.

Kapcsolattartás adatvédelmi kérdésben Az adatkezeléssel kapcsolatos egyéb tájékoztatást (beleértve az Ön érintetti jogaival kapcsolatos tájékoztatást is) az innovacio@htconsulting.hu e-mail címre küldött e-maillel kérhet az adatkezelőtől.

Human Telex Consulting Kft.

adatkezelő

Nyilatkozatok

A jelentkezési űrlap beküldésével Megrendelő hozzájárul képviselői és kapcsolattartói személyes adatainak kezeléséhez a szerződés teljesítése és a konferenciára vonatkozó kapcsolattartás céljából, valamint Megrendelő szavatolja, hogy képviselői és kapcsolattartói adatai jogszerűen, azok előzetes hozzájárulása alapján bocsátja a Szervező rendelkezésére. Megrendelő kijelenti, hogy a Szervező adatkezelési tájékoztatóját megismerte és kifejezetten elfogadja. A jelentkezési űrlap beküldésével adott hozzájárulást a Megrendelő bármikor visszavonhatja a következő email címre írt levélben, pontosan megjelölve a törölni kért adatot: innovacio@htconsulting.hu. A hozzájárulás hiányában a Szervező a Megrendelő konferenciára való jelentkezését nem tudja rögzíteni.

Merj

Fejlődni!

út az innovációhoz

Előadóink

2019. február 19.

La Vida Duna rendezvényterem

1138 Budapest, Dunavirág u. 1.

Merj Fejlődni!

út az innovációhoz

Előadóink

2019. febuár 19. La Vida Duna rendezvényterem 1138 Budapest, Dunavirág u. 1.

Hogyan kell az innovációt elindítani?

Gijs van Wulfen előadásában gyakorlati eszközöket nyújt az innováció hatékony elindításához. A szervezetek számára az innovációs folyamat nagy jelentőséggel bír, amellyel sok vezető küzd, hogy hogyan tudja jól vezetni. Gyakran felmerülő kérdéseik: “Mi a megfelelő pillanat?” “Hogyan fedezzem fel, mit akarnak az ügyfelek?” “Hogyan juthatok áttörést hozó ötletekre?” “Hogyan szerezhetek belső támogatást?”

Az előadás egy eredeti és hatékony szemléletmódot mutat be az innováció megindításához. A holland LinkedIn Influencer: Gijs van Wulfen párhuzamot húz az emberiség legnagyobb történelmi felfedezései és a modern innováció között. Gijs van Wulfen összekapcsolja a “Hogyan fedezte fel Columbus Amerikát?” „Hogyan ért Hillary az Everest csúcsára?”; és „Hogyan lett Neil Armstrong az első ember a Holdon?”, és a mindennapos üzleti innovációs kihívások kérdései között. A felfedezéseikről és a váratlan kudarcokon való túllépésükről szóló történetük olyan inspiráció, amely beépült a FORTH innovációs módszertan gondolkodásmódjába. A FORTH egy ügyfélorientált és inspiráló „innovációs expedíció”, amely új mini megvalósíthatósági tanulmányokat hoz létre az innovatív termékek, szolgáltatások és üzleti modellek kialakításához. A módszer ötvözi az üzleti gondolkodást és a design gondolkodást. A tudományosan igazolt módszert világszerte használják. Gijs van Wulfen innovációs bestsellerért: “The Innovation Expedition” angol, orosz, török, holland, kínai és japán nyelven publikálták.

Gijs Van Wulfen

Nemzetközi innovációs előadó | a FORTH módszertan megalkotója

Gijs van Wulfen széles körben elismert szakértő és előadó az innovációró és a design gondolkodás témakörében. Lírai mesemondó, akinek expresszív egyben informális előadói stílusa van, tele humorral és fontos meglátásokkal. Referenciái között a 3M (USA), a AIRBUS Group (Franciaország), az ENZEN (India) és a BIlfinger (Hollandia) cégek rendezvényei szerepelnek. Rendszeres előadó nagy innovációs konferenciákon, mint például: A Dél-Afrikai Innovációs Találkozó, a Török Innovációs Hét, a Lengyel Innovációs Nap és a Harmadik Innovációs Fórum – Porto Alegre (Brazília).

A FORTH innovációs módszer megalkotója. Tanácsadóként abban közreműködik, hogy a vállalatok elindítsák az innovációt ezen hatékony módszer segítségével, egyben megágyazzák az innováció kultúráját. Ügyfelei mind az iparban és a szolgáltatási szektorban megtalálhatók, de az innovatív termékek, szolgáltatások, üzleti modellek vagy új piacok iránt érdeklő nonprofit szervezetek körében is. Az együttműködések középpontjában az új termékek kifejlesztése, az új szolgáltatások kialakítása és az innovációs stratégia megvalósítása áll. Gijs van Wulfen 300.000-nél is több követővel rendelkezik a LinkedIn-en.

Innovációs módszertanok

a Szilícium völgyben és nálunk

Milyen innovációs módszerekkel tudja egy tradicionális vállalat folyamatosan inspirálni a munkavállalóit a Szilícium völgyben és hazánkban? Mi kell ahhoz, hogy az áttörő ötletek felszínre kerüljenek és megvalósuljanak, akárcsak egy startupban?  A Szilícium völgy gyorsan fejlődő startupjainál bevált legjobb gyakorlatok vajon átültethetőek-e egy nagyvállalati környezetre? Segíthet-e többszáz ember bevonása 48 órára? Hogyan érdemes bátorítani és jutalmazni a kreatív megoldások gazdáit? Ilyen és ehhez hasonló kérdésekre ad választ előadásában Priszcilla, a Be-novative ügyvezetője, aki megosztja a tapasztalatait, amelyeket mind globlis startup vállalkozás vezetőjeként, mind pedig világszerte számos Fortune500 nagyvállalati ügyfelükkel közös projektben szerzett meg.

Várnagy Priszcilla

CEO | BE-NOVATIVE

A szervezeti kreativitást támogató Be-novative társ-alapítója és ügyvezetője. A NASA Kutatóparkjában lévő Singularity Egyetem által szervezett Global Impact Verseny Közép-Kelet és Dél-Kelet Európai Régiójának 2012-es győztese. A Be-novative egy olyan világszerte új alkalmazás, mellyel egy cég munkatársai vagy tömegek játékosan gyűjthetik és kiértékelhetik fejlesztési ötleteiket, hogy együtt gyorsabban megvalósíthassák azokat.

Innovációs Maraton – Innováció a szervezeti kultúra fejlesztés szolgálatában

Esettanulmány: a Knorr-Bremse 2017-ben lezajlott nagyszabású belső innovációs versenyének szervezetformáló hatása.

Dr. Kovács Attila

fejlesztési igazgató | Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária

A Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária Fejlesztési igazgatójaként az átalakult gazdasági és ipari környezetben ma már nem a nyugati minták alapján történő munkavégzés, hanem új, hatékony módszertanok önálló bevezetése jelenti munkája legnagyobb kihívását.

Célja egy olyan vállalati légkör megteremtése, ahol a magasan kvalifikált magyarországi mérnökök kreativitásaként nemeztközi színtéren is jegyzett innovációk, szabadalmak születhetnek.

Tavaszi Tivadar

ügyvezető igazgató | Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária

A Knorr-Bremse Vasúti Járműrendszerek Hungária  ügyvezető igazgatója. 1997 óta dolgozik a konszernnél különböző műszaki funkciókban. Az innováció mindig is fontos szerepet töltött be az életében, jelenleg munkatársaival arra keresik a választ, hogy az Ipar 4.0 segítségével, hogyan tudnak a már most is meglévő egyedi vevői igényeknek úgy megfelelni, hogy azokat gyorsan és a legkisebb erőforrás felhasználásával legyenek képesek kielégíteni.

Lévai Katalin

az innováció üzletág vezetője | Human Telex Consulting Kft.

2001 óta dolgozik szervezetfejlesztési tanácsadóként, 2017 óta az Innovációmenedzsment üzletág vezetője.

Tevékenységének az egyik fő fókusza az innovációs kultúra fejlesztése. Az elmúlt években egyik vezetője volt a Knorr-Bremse Innovációs Maraton programjának illetve részt vett a Miskolci Egyetem FORTH innovációs projektjében. A témában több előadás és szakmai publikáció fűződik a nevéhez.

Az innováció helyzete Magyarországon

Megújult kutatási-fejlesztési-innovációs szakpolitika és finanszírozási lehetőségek.

Dr. Szabó István

innovációs és általános elnökhelyettes | Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal

Közgazdász, Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal innovációs és általános elnökhelyettese 2018. október 1-től.

Ezt megelőzően az Emberi Erőforrások Minisztérium Felsőoktatás- és Kutatásstratégiai Főosztályát vezette 2017. januártól, előtte pedig 5 éven keresztül a Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal Elemzési és Információs Főosztályát.

Kész vagy a jövőre?

Az innováció kultúrájának megteremtése

Hogyan lehet megkérdőjelezni a status quo-t? Az innovatív szervezetek és rendszerek a munkavállalóktól teljesen új gondolkodásmódot igényelnek. Vállalkozói gondolkodásmódra van szükség, amely felismeri a lehetőségeket, melyekből mások számára értéket teremt és ösztönözi őket az együttműködésre. Ha ezt létrehozzuk, a hatás tartós marad, és ez egész szervezetet áthatja.

Lindsy Szilvasi (NL)

Keynote Speaker | Innovation Program Manager | STUDIO.WHY | Xoogler |

Lindsy 2014-ben kezdte pályafutását a Google-nál mint az Online Operations Specialist és Innovation Space Manager. A Google-ban betöltött szerepe kiterjedt a Google hirdetési politikájának felhasználói élményéhez köthető innovatív megoldások kialakítására; valamint innovációs műhelyeket és ún. tervezési sprinteket vezetett. Létre hozta a Google EMEA első innovációs és kreativitási terét, valamint egy virágzó innovációs ökoszisztémát. Lindsy szenvedélye, hogy másokat ösztönözzön az innovációra és a fenntartható hatású változásokra. Munkájában innovációs programokat segít elő a holland Design School STUDIO.WHY kereteiben, többek között fiatal szakemberek és szervezetek számára képzési programokat kínálva.

AMIKOR AZ ALKALMAZOTTAK MAGUK ALAKÍTJÁK KI SAJÁT TELJESTÍTMÉNY-ÉRTÉKELÉSI RENDSZERÜKET

Ezen izgalmas előadás bemutatja, hogy mit jelent az innováció alkalmazása a HR területén az üzleti igények és a munkatársi szükségletek egyidejű figyelembevételével.
Résztvevőink megismerkedhetnek azokkal az alulról építkező folyamatokkal, amely keretében sikeresen alakította át az Orange Romania teljesítményértékelő rendszerét, valamint Orange Europe karrier-menedzsment koncepcióját.

Corina Ghiaţău (RO)

SZERVEZETFEJLESZTÉSI VEZETŐ

Corina Ghiatau a személyes életekre hatással levő innováció elkötelezettje. Pszichológiai és coaching háttértudással és 15 éves HR tapasztalattal rendelkezik. Munkavállalói élmény- és jóléti, elkötelezettségi és tehetségmenedzsment programok kialakításában vett részt Romániában, Lengyelországban és Franciaországban. Jelenleg az Orange Romania telekommunikációs vállalat szervezetfejlesztő vezetője.

Hogyan kerüljünk fel a térképre?

A Miskolci Egyetem egy kicsi, de szakmai elismerésekben gazdag és az ország legjobban fizetett műszaki végzettségű, első munkahelyes hallgatóval büszkélkedő kara a Műszaki Anyagtudományi Kar. Az egyetem vezetősége lehetőséget biztosított a kar számára, hogy a nagyobb ismertség, a jobb méretgazdaságosság, a szoros piaci kapcsolatok megtartása és a jövőbeni tudományos sikeresség megalapozására egy négyhónapos innovációs folyamatot indítson a FORTH módszertan segítségével. A FORTH folyamat maga is egy „utazás”, amelyet a módszertan állomásait jelző térképe segítségével hajtott végre a kar 12 fős csapata – erről az utazásról szól esettanulmányuk.

Zala Ákos

ügyvezető | Human Telex Consulting

A Human Telex Consulting ügyvezetője, tanácsadó, az első magyar FORTH Master Facilitator.

Dr. deák csaba

kancellár | Miskolci Egyetem

A Miskolci Egyetem kancellárja, korábban a Nemzeti Innovációs Hivatal stratégiai elnökhelyettese.

Dr. varga lászló

intézetvezető | Miskolci Egyetem

A Miskolci Egyetem Intézetvezetője, a Műszaki Anyagtudományi Karon lezajlott FORTH innovációs fejlesztésnek a projektvezetője.

Az innováció útvesztői –

kerekasztal-beszélgetés

Mészáros Antónia

UNICEF Magyarország | Ügyvezető igazgató

Mészáros Antónia az UNICEF Magyarország (az ENSZ gyermekjóléti szervezete) ügyvezető igazgatója, kommunikációs szakember, író, újságíró, műsorvezető, dokumentumfilmes. Korábban hírháttér műsorokat vezetett az ATV-n és az MTV-ben, köztük az „Egyenes Beszéd”, „Szabad Szemmel”, „Start” és „Az Este” című műsorokat. Ezt megelőzően hat évig Londonban élt, a BBC Televíziónál dolgozott szerkesztő-riporterként, főként a „Panoráma” című politikai háttérműsor szerkesztőségében.

Volt haditudósító, gyakran dolgozott veszélyes övezetekben, ilyenkor többnyire az operatőri munkát is maga végezte. 2006-ban könyvet írt az uniós csatlakozás után Nagy Britanniába érkező Kelet-európai munkavállalók sorsáról „Az Unió Nomádjai” címmel. 2000-től 2007-ig rendszeresen publikált a Népszabadságban. Tanulmányait az ELTE angol és kommunikáció szakán, és az amerikai Connecticut államban lévő Trinity College-ben folytatta.

Fischer András

OTP LAB, OTP Bank | Főosztályvezető

András 2015-ben csatlakozott az OTP Bankhoz, 2017 óta a bank innovációs központjának, az OTP LAB-nek a vezetője, ahol a szakértő munkatársak, startupok, innovatív technológiára épülő vállalkozások és oktatási intézmények együtt dolgoznak a jövő banki termékeinek és szolgáltatásainak fejlesztésén. Kollégáival az a céljuk, hogy a bankban rejlő innovációs potenciált maximalizálják olymódon, hogy a banki munkatársak legyenek az innováció motorjai.

Oltványi Zsolt

Mentes Cukrászüzem | Ügyvezető igazgató

2010 óta egy online marketing ügynökséget vezet, illetve 2013-óta a Mentes cukrászüzem ügyvezetője és szakmai vezetője.

2016-ban Az Év Fiatal Vállalkozója volt, továbbá szakmai tanácsadó a FIVOSZ Gasztro bizottságában, 2018 óta a bizottság vezetője. Márkaépítés, értékesítés és cég menedzsment területen rendelkezik teljes körű gyakorlati tapasztalattal, valamint a magyar egészségtudatos iparág egyik szakértője.

Kulcs a vállalkozás sikeréhez: Kitartó és mindig hiteles “magaviselet”

Fürjes Balázs

Innostars | Ügyvezető igazgató

Fürjes Balazs az ETI Health-nél dolgozik, ami az Európai Bizottság „innovációs” innovációs hálózata. Ökoszisztémák és fenntartható üzleti modellek kialakításán dolgozik, amelyek magukban foglalják a vállalkozásokat, a nem kormányzati szervezeteket és a kormányzatot.

Az EIT Health-ban az InnoStars ügyvezető igazgatója, ahol lengyel, magyar, horvát, olasz, portugál és walesi partnerekért felelős. Emellett felelős az innovációs ökoszisztémák fejlesztéséért Kelet-, Közép- és Dél-Európa 20 városban, valamint partnerségi programok kidolgozásában az Egyesült Államokkal, Izraellel és Kínával.

Ezt megelőzően a Századvég Gazdaságkutató vezérigazgatója, a magyarországi vezető szakpolitikai gondolkodó és az állami tulajdonú Nemzeti Eszközkezelő elnöke volt. Előtte az energia, a távközlés területén valamint a The Boston Consulting Group-nál dolgozott. Diplomát szerzett az INSEAD-tól (MBA), a Budapesti Műszaki Egyetemen (mérnöki), az ELTE-én (jogi).

A nap házigazdája

Lévai Balázs

Rendező, producer, műsorvezető | a Magyar Filmakadémia tagja

Tizenöt év televíziózás után váltott a filmes szakmára. Elsősorban zenei tematikájú filmeket és dokumentumfilmeket készít, illetve kulturális és tudományos tematikájú események házigazdája. Kispál és a Borz, Quimby, Tankcsapda, 30y, Csík zenekar, Wellhello, Halott Pénz, Punnany Massif – csak néhány név azok közül, akikkel együtt dolgozott rendező-producerként.

A #Sohavégetnemérős c. játékfilmje 2017-ben közönségdíjat nyert a Magyar Filmhéten. Két interjúkötete (Bestseller I-II.), egy életrajzi könyve (Lovasi András) és egy regénye (Beállás) jelent meg.

Főszervező

Kelemen Andrea

Ügyfélkapcsolati vezető, szervezetfejlesztési tanácsadó | Human Telex Consulting

Az Innovációs Maraton módszertanának egyik kidolgozója és vezető tanácsadója. Érdeklődésének egyik fő fókusza a szervezeti innovációs kultúra megteremtése és fejlesztése.

1015 Budapest, Toldy Ferenc utca 16/C.

+36 1 214 0204, +36 1 225 1576

innovacio@htconsulting.hu

 

Adatkezelési tájékoztató

Cookie tájékoztató

Merj

Fejlődni!

út az innovációhoz

regisztráció

2019. február 19.

La Vida Duna rendezvényterem

1138 Budapest, Dunavirág u. 1.

Merj Fejlődni!

út az innovációhoz

regisztráció

2019. február 19.

La Vida Duna rendezvényterem

1138 Budapest, Dunavirág u. 1.

RÉSZVÉTELI DÍJ

 early bird

2019. január 31-ig

63 000 Ft + ÁFA / Fő

 

 teljes áru jegy

2018. február 01-től

 

78 000 Ft + ÁFA / Fő

 

Csoportos jelentkezés 3 főtől: 10% kedvezmény az aktuális árból.

Részvételi feltételek

A rendezvényre való regisztráció a feltüntetett részvételi díj elfogadásának és egyúttal megrendelésnek minősül, ezért a rendezvény megvalósulása esetén fizetési kötelezettséget von maga után.

Fizetési feltételek

A részvételi díjról díjbekérő számlát küldünk a megadott e-mail címre, 8 napos fizetési határidővel. A konferencia-részvétel feltétele a részvételi díj teljesítése. A részvételi díj tartalmazza a fogyasztást és a juttatások vonatkozó adó-és járulékterheit.

adatvédelem

A jelentkezési űrlap beküldésével Megrendelő hozzájárul képviselői és kapcsolattartói személyes adatainak kezeléséhez a szerződés teljesítése és a konferenciára vonatkozó kapcsolattartás céljából, valamint Megrendelő szavatolja, hogy képviselői és kapcsolattartói adatai jogszerűen, azok előzetes hozzájárulása alapján bocsátja a Szervező rendelkezésére.

Megrendelő kijelenti, hogy a Szervező adatkezelési tájékoztatóját megismerte és kifejezetten elfogadja. A jelentkezési űrlap beküldésével adott hozzájárulást a Megrendelő bármikor visszavonhatja a következő email címre írt levélben, pontosan megjelölve a törölni kért adatot: innovacio@htconsulting.hu. A hozzájárulás hiányában a Szervező a Megrendelő konferenciára való jelentkezését nem tudja rögzíteni.

1015 Budapest, Toldy Ferenc utca 16/C.

+36 1 214 0204, +36 1 225 1576

innovacio@htconsulting.hu

 

Adatkezelési tájékoztató

Cookie tájékoztató

Merj
Fejlődni!
út az innovációhoz
Nem elég hinni az innovációban. Meg is kell valósítani.
Merj
Fejlődni!
út az innovációhoz
Nem elég hinni az innovációban. Meg is kell valósítani.

IDŐPONT

2019. február 19. kedd

Day(s)

:

Hour(s)

:

Minute(s)

:

Second(s)

MERJ FEJLŐDNI!

ÚT AZ INNOVÁCIÓHOZ

2019 várhatóan egyik legizgalmasabb, számos külföldi előadóval és hazai esettanulmánnyal jelentkező innovációmenedzsment konferenciája.

KONFERENCIA PROGRAM

A programon szinkrontolmácsolást biztosítunk. A házigazda: Lévai Balázs

Nyitás

}

9:30

 

Hogyan álljunk neki innoválni?

Gijs van Wulfen (innovációs szaktanácsadó, a FORTH módszer alapítója, Hollandia)

Gyakorlatias és élményszerű előadás arról, hogy hogyan lehet a leghatékonyabb módon elindítani az innováció folyamatát.

}

9:45 - 10:30

 

Hogyan kerüljünk fel a térképre?

Zala Ákos (ügyvezető, Human Telex Consulting), Dr. Deák Csaba (kancellár, Miskolci Egyetem), Dr. Varga László (intézetvezető, Miskolci Egyetem)

Esettanulmány: a Miskolci Egyetem Műszaki Anyagtudományi Karán 2017-ben véghez vitt FORTH innovációs folyamat bemutatása.

}

10:30 - 11:00

 

Szünet

}

11:00 - 11:30

 

Innovációs módszertanok a Szilícium völgyben és nálunk

Várnagy Priszcilla (CEO, Be-novative)

A magyar indíttatású, nemzetközi start-up vezetője osztja meg széleskörű innovációs tapasztalatait.

}

11:30 - 12:00

 

Innovációs Maraton – Innováció a szervezeti kultúra fejlesztés szolgálatában

Lévai Katalin (tanácsadó, Human Telex Consulting), Tavaszi Tivadar (ügyvezető igazgató, Knorr-Bremse) Dr. Kovács Attila (műszaki fejlesztési igazgató, Knorr-Bremse)

Esettanulmány: a Knorr-Bremse 2017-ben lezajlott nagyszabású belső innovációs versenyének szervezetformáló hatása.

}

12:00 - 12:30

 

Ebédszünet

}

12:30 - 13:30

 

Az innováció helyzete Magyarországon

Dr. Szabó István (innovációs és általános elnökhelyettes, Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal)

Megújult kutatási-fejlesztési-innovációs szakpolitika és finanszírozási lehetőségek.

}

13:30 - 13:50

 

Kész vagy a jövőre? Az innováció kultúrájának megteremtése

Lindsy Szilvasi (innovációmenedzsment tanácsadó, STUDIO.WHY, Hollandia)

Szemléletformáló előadás az innovatív szervezetek és rendszerek megteremtéséhez szükséges gondolkodásmódról.

}

13:50 - 14:30

 

Szünet

}

14:30 - 15:00

 

Amikor az alkalmazottak maguk alakítják ki saját teljesítmény-értékelési rendszerüket

Corina Ghiaţău (szervezetfejlesztési vezető, Orange Romania, Románia)

Esettanulmány: a teljesítmény-értékelési rendszer innovációja az Orange Romania-nál.

}

15:00 - 15:30

 

Innovációs gondolatok és innovatív megoldások – Kerekasztal-beszélgetés

Mészáros Antónia (ügyvezető, UNICEF Magyarország); Fischer András (főosztályvezető, OTP LAB, OTP Bank); Fürjes Balázs (ügyvezető igazgató, EIT Health Innostars); Oltványi Zsolt Mentes Cukrászüzem társtulajdonos;
}

15:30 - 16:00

 

Záró meglepetés, konferenciazárás

}

16:00 - 16:30

 

15

ELŐADÓ

100

résztvevő

21

hét tiszta innováció

RÓLUNK

HUMAN TELEX CONSULTING

Kik vagyunk?

A Human Telex Consulting szervezetfejlesztéssel és képzéssel foglalkozó vállalkozás: 30 éves múlt, 18 fős csapat, 8 üzletág, 12 nemzetközi partner, évi 5-10 ezer programrésztvevő, közel 1000 elégedett közép- és nagyvállalati ügyfél.

Profilunk

Szervezetfejlesztési és készségfejlesztési programjaink mellett kiemelt fontosságot tulajdonítunk a jövő vezetőinek, ambiciózus tehetségeinek fejlesztésének és az innovációmenedzsment üzletágpalettánk folyamatos bővítésének.

innolab

InnoLab csapatunk nemzetközi és saját fejlesztésű módszertanok segítségével igényre szabott megoldást kínál akár a teljes innovációs folyamattámogatásra, akár az ötletek alkotásában, illetve a kreatív fejlesztés területén.

HELYSZÍN

La Vida Duna rendezvényterem | Budapest, Dunavirág u. 1, 1138 Magyarország

La Vida Duna rendezvényterem

Budapest, Dunavirág u. 1, 1138 Magyarország
Iratkozzon fel hírlevelünkre!

PARTNEREINK

1015 Budapest, Toldy Ferenc utca 16/C.

+36 1 214 0204, +36 1 225 1576

innovacio@htconsulting.hu

 

Adatkezelési tájékoztató

Cookie tájékoztató